王愛文
2019年01月23日11:13 來源:中國組織人事報(bào)
核心閱讀
●突出政治素質(zhì)提升,引導(dǎo)干部辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風(fēng)險(xiǎn)、嚴(yán)守政治紀(jì)律,做政治上靠得住、過得硬的好干部
●服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展、服務(wù)干部健康成長,是干部教育培訓(xùn)永恒的使命。必須按需施教、因材施教,找準(zhǔn)靶心,不走神、不偏向、不散光,不斷增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作針對(duì)性
圍繞建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的素質(zhì)培養(yǎng)體系深化干部教育培訓(xùn)改革,著力提高培訓(xùn)針對(duì)性有效性,高質(zhì)量教育培訓(xùn)干部、高水平服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展。
——摘自《2018-2022年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),“教育培訓(xùn)工作要深入研究準(zhǔn)備,提高培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性”“要著力增強(qiáng)思想政治教育的時(shí)代性和感召力”,這一重要指示為我們做好新時(shí)代干部教育培訓(xùn)工作指明了努力方向、提供了重要遵循。組織部門作為履行干部教育培訓(xùn)職責(zé)的重要部門,必須深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),牢牢把握這一重要要求,找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),進(jìn)一步提升干部教育培訓(xùn)質(zhì)量和水平。
把握時(shí)代性,要緊扣時(shí)代主題,與大局同頻共振同向同力。干部教育培訓(xùn)總是與時(shí)代任務(wù)、事業(yè)發(fā)展、干部成長緊緊連在一起,這是提升干部教育培訓(xùn)質(zhì)量的先決條件和生命力所在。把握時(shí)代性,要在三個(gè)方面聚焦:聚焦核心主題。堅(jiān)持把用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝全黨作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)和頭等大事,作為各級(jí)黨校(行政學(xué)院)主課,作為干部學(xué)習(xí)的中心內(nèi)容,教育引導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺。圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,黑龍江省采取多種形式組織干部系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué),持續(xù)學(xué)、反復(fù)學(xué),對(duì)縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行全員集中輪訓(xùn),對(duì)省直機(jī)關(guān)副處級(jí)干部開展專題集中輪訓(xùn),不斷推動(dòng)學(xué)習(xí)往深里走、往實(shí)里走、往心里走。聚焦政治屬性。堅(jiān)持把旗幟鮮明講政治作為干部教育培訓(xùn)的根本要求,把講政治貫穿培訓(xùn)規(guī)劃設(shè)計(jì)、培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置、培訓(xùn)組織管理以及強(qiáng)化培訓(xùn)保障等各個(gè)方面。突出政治素質(zhì)提升,通過不斷加強(qiáng)理論武裝和黨性教育,特別是黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育,引導(dǎo)干部辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風(fēng)險(xiǎn)、嚴(yán)守政治紀(jì)律,做政治上靠得住、過得硬的好干部。聚焦目標(biāo)任務(wù)。堅(jiān)持把干部教育培訓(xùn)與中央和省委決策部署、與各地各部門發(fā)展實(shí)際、與中心任務(wù)和工作職責(zé)緊密聯(lián)系起來,同謀劃、同部署、同推進(jìn),引導(dǎo)各級(jí)干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對(duì)黑龍江重要講話精神,特別是習(xí)近平總書記在深入推進(jìn)東北振興座談會(huì)上的重要講話和考察黑龍江的重要指示精神,緊緊圍繞全面振興全方位振興總體目標(biāo),圍繞做好“三篇大文章”、打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、抓好“五頭五尾”、打造“兩座金山銀山”、優(yōu)化營商環(huán)境、培育壯大新動(dòng)能等重點(diǎn)任務(wù),高質(zhì)量謀劃組織各類專題培訓(xùn),提升干部專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)發(fā)展能力。
突出針對(duì)性,要堅(jiān)持問題、需求、目標(biāo)導(dǎo)向,打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展、服務(wù)干部健康成長,是干部教育培訓(xùn)永恒的使命。必須按需施教、因材施教,找準(zhǔn)靶心,不走神、不偏向、不散光,不斷增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作針對(duì)性。突出針對(duì)性,要堅(jiān)持三個(gè)導(dǎo)向:堅(jiān)持問題導(dǎo)向。以問題為牽引、為靶向,聚焦干部隊(duì)伍中能力不足而不能為、動(dòng)力不足而不想為、擔(dān)當(dāng)不足而不敢為等與振興發(fā)展需要不適應(yīng)的問題,聚焦“三偏問題”“四個(gè)短板”等省情實(shí)際,有針對(duì)性地謀劃培訓(xùn),科學(xué)設(shè)計(jì)、精準(zhǔn)施訓(xùn)。堅(jiān)持需求導(dǎo)向。通過發(fā)放調(diào)查表、召開座談會(huì)等形式,深入開展培訓(xùn)需求調(diào)研,了解掌握黨政班子成員、機(jī)關(guān)公務(wù)員、企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)人員、年輕干部、鄉(xiāng)村和社區(qū)黨組織書記等各類群體特點(diǎn)和不同需求,精心設(shè)計(jì)課程,精準(zhǔn)調(diào)訓(xùn)對(duì)象,防止培訓(xùn)“大幫哄”“一刀切”“訓(xùn)非其人”,做到“干什么訓(xùn)什么、缺什么補(bǔ)什么”。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向。以建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍為總體目標(biāo),牢牢把握新時(shí)代對(duì)不同類別干部提出的具體培訓(xùn)目標(biāo),從共性上持續(xù)強(qiáng)化黨性教育和理論武裝,從個(gè)性上加強(qiáng)本部門本領(lǐng)域基本業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),特別是注重提升鄉(xiāng)村干部抓基層黨建的能力,同時(shí)加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新業(yè)態(tài)新技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),幫助干部堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉,彌補(bǔ)干部知識(shí)空白、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力弱項(xiàng),完善履行崗位職責(zé)必備的基本知識(shí)體系,全面提高綜合素質(zhì)和履職能力。
增強(qiáng)有效性,要堅(jiān)持改革創(chuàng)新,開發(fā)好各類教育培訓(xùn)資源。有效性是檢驗(yàn)教育培訓(xùn)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn),是開展教育培訓(xùn)的落腳點(diǎn)。必須用創(chuàng)新的思路、改革的辦法提升干部教育培訓(xùn)的生機(jī)與活力,在加強(qiáng)陣地建設(shè)、師資保障、教學(xué)形式、考核評(píng)價(jià)等方面下功夫、求突破。增強(qiáng)有效性,要在三個(gè)方面發(fā)力:加強(qiáng)師資建設(shè)。實(shí)施“名師工程”,加大黨校教師培養(yǎng)力度,大力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái),引進(jìn)客座教授、特聘講師、掛職干部、先進(jìn)模范等作為兼職教師,補(bǔ)充壯大師資力量,讓干過的人講干過的事,提升教學(xué)吸引力感染力。用好省市縣三級(jí)黨校和農(nóng)村干部實(shí)訓(xùn)基地師資庫,推動(dòng)教師、課程、教材等優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共享互補(bǔ),有效解決優(yōu)質(zhì)教育資源分布不均衡、使用不充分的問題。活化教學(xué)形式。大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),探索運(yùn)用訪談教學(xué)、論壇教學(xué)、行動(dòng)學(xué)習(xí)、模擬教學(xué)等方式方法,開發(fā)具有龍江特色的教學(xué)案例,開展“東北抗聯(lián)精神”“北大荒精神”“大慶精神”等龍江優(yōu)秀精神教育。運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、學(xué)習(xí)微平臺(tái)、微論壇等學(xué)習(xí)載體作用,不斷拓寬學(xué)習(xí)渠道,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。健全保障機(jī)制。發(fā)揮干部教育培訓(xùn)聯(lián)席會(huì)議作用,加強(qiáng)工作研判,及時(shí)研究解決事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展的重大問題。健全經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,推進(jìn)縣級(jí)黨校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立健全干部教育培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)制度,將教育培訓(xùn)情況作為干部選拔任用重要參考。細(xì)化完善需求調(diào)研、組織調(diào)訓(xùn)、教學(xué)組織、學(xué)員管理、質(zhì)量評(píng)估等制度機(jī)制,強(qiáng)化信息化管理,實(shí)現(xiàn)干部教育培訓(xùn)全過程精準(zhǔn)管理,為提升培訓(xùn)質(zhì)量提供有效保障。
(作者系黑龍江省委常委、組織部長)
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